私たちの企業理念は、「Forever vivid 人の{時間}^{とき}を、解き放つ」。誰もが時間から解放され、豊かな日常を重ねていくことで、新しい未来に変えていく。そうした私たちの思いを叶えていくのは、社員である「人」だと考えています。プレミアアンチエイジングは、外部・内部環境の変化に強く、柔軟性の高い経営を可能とするアセットライトな経営を継続しています。工場などの生産施設・設備をもたず、リソースを企画、マーケティング、営業、品質保証などに集中させるファブレス経営を貫く私たちにとって、最も重要な経営資源は言うまでもなく人なのです。当社は、人材育成と能力開発に積極的に投資し、社員一人ひとりの個性と能力を最大限に発揮して、高い生産性を実現する少数精鋭型の組織を目指しています。これまでにない「Uniqueな価値」を市場へ提供することで、誰もがいつでも輝ける新しい未来の実現を目指しています。
そのために、私たちは、社員一人ひとりがどうあってほしいという指針を３つのプロミスで示しています。限界を設けることなく挑戦し続けるという意味で「No limits」、常に新しいことをやっていこうという意味で「Never boring」、お客様や社会をはじめとするステークホルダーや仲間同士、そして自分自身に誠実であり続けようという「Always true」の体現を積み重ねていく。3つのプロミスには、社員一人ひとりが「Uniqueな価値にこだわりぬく」ことが大切であるという当社の意思が込められており、ともに成長し続ける姿を目指しています。一人ひとりの高い専門性を存分に活かし、周囲の人を巻き込んで、やりたいことを実現させていく。そんな夢や目標をもった人が、様々な挑戦を継続できる風土が当社にはあります。
今後は、多様な人材が多様な価値観で活躍できる組織づくりを目指し、ダイバーシティ＆インクルージョンも更に積極的に推進していきます。そして、アンチエイジングの事業領域で、これまで以上に「Uniqueな価値」を社会に提供していきます。誰もがいつでも輝ける未来へ。人の可能性を信じて、私たちは新しいプレミアアンチエイジングへと踏み出していきます。
